Région Île-de-France

Le syndicat FA-FPT / SYNPER dénonce l’exclusion organisée des catégories C à la formation.
Une étude du CNFPT montre un très faible recours des agents de la catégorie C au bilan de compétences et congé de formation professionnelle, ainsi qu’à la reconnaissance de l’expérience professionnelle (REP), à la validation des acquis de l’expérience (VAE) et au livret individuel de formation.
Pour la Région Île-de-France, nous en avons l’explication. L’inégalité d’accès à la formation de 8671 agents de catégorie (...)

Le lundi 21 janvier 2013 a été créé une Union départementale entre le syndicat FA-FPT du Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT) et le syndicat FA-FPT / SYNPER IDF qui permettra aux deux structures de travailler ensemble, de mutualiser leurs idées et leurs moyens, en toute liberté et dans le respect de leur autonomie réciproque.
Ces deux syndicats oeuvrent dans des structures majeures : La mission principale du CNFPT est de construire et délivrer les formations obligatoires de (...)

Des agents oubliés...
Sous la blouse, sous le tailleur, sous le costume-cravate, il y a des femmes et des hommes. Être en charge du personnel, c’est garder cette réalité à l’esprit.
La souffrance apparait lorsque les agents sont pris pour des objets, des pions que l’on déplace ou promeut, que l’on fait tomber ou que l’on écarte, sans même les regarder .
Si on ne nous regarde pas, c’est que l’on regarde autre chose. On voudrait connaitre ces objectifs, comprendre le sens de cette souffrance. Parfois ils (...)

Le SYNPER s’intéresse à tous les métiers du Conseil général des Hauts de Seine et dernièrement à ceux du service départemental des archives où les filières technique, administrative et culturelle se mêlent.
Les Archives départementales conservent à Nanterre plus de 20 kilomètres linéaires de collections.
Dans la plus part des services de ce type, le public des archives (on dit "les lecteurs") est en chute notable. Une grande partie de l’état civil ancien étant numérisé et sur internet, les généalogistes (...)

Alors qu’un projet de loi relatif à l’accès à l’emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d’emploi des contractuels s’apprête à être voté, le combat local du SYNPER pour l’amélioration des conditions de travail des contractuels à la Région Île-de-France montre sa pertinence.
Le SYNPER a dénoncé avec détermination les conditions indignes de travail des contractuels à la Région Île-de-France . Loin de s’améliorer, ces conditions se dégradent, l’administration ayant dernièrement décidé de mettre un terme (...)

Le 8 avril 2010, le Conseil général de la Seine-Saint-Denis a adopté son budget de révolte, inscrivant dans ses recettes une partie de la dette de l’Etat à l’égard du Département. « Le combat est donc lancé et j’entends que le gouvernement s’acquitte enfin de sa dette vis-à-vis des habitants de la Seine-Saint-Denis » a indiqué Claude BARTOLONE.
Pour les fonctionnaires du conseil général et les franciliens, comprendre cette situation financière et politique n’est pas facile. Cette compréhension est néanmoins (...)

I - Etre ATTEE c’est avoir des métiers très variés...
Représentant plus de huit milles agents au conseil régional d’Île-de-France et près de mille dans chaque département francilien, les Adjoints techniques territoriaux des établissements d’enseignement (ATTEE) forment un cadre d’emploi très important dans la fonction publique territoriale francilienne. Les métiers sont très variés et nous vous proposons de les découvrir.
Le cadre d’emplois des ATTEE est assez vague et souple. Les fonctions exercées ont (...)